lunes. 26.09.2022
EMPLEO

Comienzan a trabajar en el Ayuntamiento las 29 personas del plan de Garantía Juvenil

Veinte jóvenes de Palma de entre 16 y 30 años se formarán a la vez que harán prácticas durante un año en el IMI y la EMT
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José Hila, alcalde de Palma , ha dado hoy la bienvenida a las 29 personas que acaban de comenzar a trabajar en el Ayuntamiento de Palma a través del programa de Garantía Juvenil. Una veintena de alumnos se formarán a la vez que harán prácticas en la EMT y el IMI durante un año, gracias a este programa financiado por el SOIB.

 

El alcalde de Palma , José Hila, ha dado la bienvenida al Ayuntamiento de Palma a estos jóvenes y les ha animado aprovechar la oportunidad. "Ahora es su turno , tiene profesores de primer nivel y toda la ayuda del personal de apoyo , puede al máximo todo lo que os enseñarán para tener más oportunidades de encontrar un trabajo que es lo que de verdad importa ".

 


Hila ha destacado que el equipo de gobierno trabaja para dar oportunidades y ayudar a las personas que más lo necesitan, como el jóvenes, los parados de más de 45 años y los parados de larga duración. " Lo mejor de ser alcalde es poder ayudar a las personas , la idea de que durante este año os formaréis y de que en el futuro puede tener un puesto de trabajo me hará ir a casa más contento porque el día ha valido la pena", ha concluido el alcalde.

 

Por su parte, el conseller de Trabajo, Comercio e Industria Iago Negueruela ha afirmado que la Garantía Juvenil es esencial para dar respuesta a los jóvenes que necesitan tanto formación como experiencia. El consejero ha querido agradecer al personal del SOIB y de PalmaActiva el esfuerzo para que el año haya podido comenzado con la Garantía Juvenil ya en marcha : " La colaboración de los ayuntamientos ha sido fundamental para que las acciones del gobierno se trasladen a la ciudadanía dando respuesta a necesidades básicas ".


Además del alcalde de Palma y del consejero, también han asistido a la bienvenida la concejala de Turismo, Comercio y Trabajo Joana Maria Adrover; el concejal de Movilidad Joan Ferrer; la gerente de PalmaActiva Eugenia Crespí; la gerente del IMI Lorena Man Le Sit y el gerente de la EMT Mateo Mateo Marcús.


Formación y empleo

Los dos programas mixtos de formación y empleo de la Garantía Juvenil que acaban de comenzar en el Ayuntamiento de Palma son "Palma Chapa y Mecánica", con los que los alumnos obtendrán una certificación de profesionalidad de Operaciones Auxiliares de Carrocería y Electromecánica de Vehículos; y "Palma Micromachine", con el que los alumnos conseguirán la certificación de de Operaciones Auxiliares de Montaje y Mantenimiento de Sistemas Microinformáticos. El primero de los programas se realiza en colaboración con la EMT (Empresa Municipal de Transportes), mientras que el segundo se hace en colaboración con el IMI (Instituto Municipal de Innovación). Los programas son de 1.860 horas, de las cuales el 25% son de formación y el 75% de trabajo efectivo sobre la especialidad en un entorno real.

 

Tienen más facilidad para acceder a estos programas los jóvenes que tengan menos estudios y no tengan ninguna experiencia profesional (es decir, los que pueden tener más dificultades pera acceder al mercado laboral).

 

Los programas del Plan de Garantía Juvenil que desarrolla la Consejería a través del SOIB combinan formación y experiencia práctica con el objetivo de mejorar las aptitudes y competencias profesionales de los jóvenes. Tienen un año de duración y van destinados a jóvenes de entre 16 y 30 años. Los participantes obtienen un contrato de formación y aprendizaje por el que cobran un salario.

 

 

¿Qué es la Garantía Juvenil?

La Garantía Juvenil es una iniciativa europea que pretende facilitar el acceso de los jóvenes al mercado de trabajo. En España se enmarca en la estrategia de Emprendimiento Joven aprobada en febrero de 2013 por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. La recomendación sobre la Garantía Juvenil establece que los jóvenes puedan recibir una oferta de empleo, de educación o formación después de haber finalizado sus estudios o quedarse parados.

 

Los requisitos para poderse inscribir en la Garantía Juvenil son:

  • Tener nacionalidad española o ser ciudadano de la Unión Europea o de los estados que forman parte del Acuerdo Económico Europeo o Suiza, que se encuentran en España en ejercicio de la libre circulación y residencia. También
  • se pueden inscribir las personas extranjeras titulares de una autorización para residir en territorio español que habilite para trabajar.
  • Estar empadronado en cualquier localidad del territorio del Estado español.
  • Tener más de 16 años y menos de 30 años en el momento de solicitar la inscripción en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
  • No haber trabajado en los 30 días naturales anteriores a la fecha de presentación de la solicitud.
  • No haber recibido acciones educativas que supongan más de 40 horas mensuales en los últimos 90 días naturales anteriores a la fecha de presentación de la solicitud.
  • No haber recibido acciones formativas que supongan más de 40 horas mensuales en los últimos 30 días naturales anteriores a la fecha de presentación de la solicitud.
  • Presentar una declaración expresa de tener interés en participar en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, y adquirir un compromiso de participación activa en las actuaciones que se desarrollen en el marco de la Garantía Juvenil.

Comienzan a trabajar en el Ayuntamiento las 29 personas del plan de Garantía Juvenil
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