domingo. 14.08.2022
EMPLEO

Finaliza un nuevo proyecto Inca Reactiva en el que han participado 37 personas

Hasta 7 de los participantes se han insertado laboralmente durante los seis meses que ha durado el proyecto


El alcalde de Inca, Virgilio Moreno; la regidora de Formación y Ocupación, Alice Weber; y la directora del SOIB, Pilar Ortiz, han presidido el acto de conclusión del proyecto Inca Reactiva 2021, celebrado en el Casal de Cultura.

 

De esta manera un total de 30 personas han puesto punto final esta semana en su periodo de trabajo en el Ayuntamiento de Inca, donde han podido desarrollar su trabajo en diferentes áreas municipales durante 6 meses.

 

«El trabajo que han hecho todas las personas contratadas en este proyecto ha estado clave para desarrollar mejoras en nuestra ciudad y estamos muy satisfechos con todas ellas. Empezamos ya a trabajar para que el siguiente proyecto Inca Reactiva sea otro éxito y suponga una mejora para la situación laboral de inquers y inqueres», señala Weber.

 

Por su parte, el alcalde ha destacado que «desde el Ayuntamiento de Inca hemos apostado decididamente por desarrollar esta iniciativa con el fin de fomentar la empleabilidad de los jóvenes menores de 30 y dar una nueva oportunidad especialmente a aquellas personas que se encuentran en riesgo de precariedad laboral o llevan un tiempo largo al paro».

 

En concreto, el proyecto «Inca Reactiva 2021» ha supuesto una inversión de 375.849 €, de los cuales 333.687 € han sido aportados por el SOIB y 42.162 € por el Ayuntamiento de Inca. Esta iniciativa está dirigida a personas menores de 30 años, personas mayores de 30 años en situación de paro de larga duración y a personas mayores de 30 años en situación de paro de corta duración.

 

De este modo, «Inca Reactiva 2021» tiene por objeto ofrecer nuevas oportunidades laborales a aquellas personas que se encuentran en riesgo de precariedad laboral o hace un tiempo largo que se encuentran en situación de paro. De hecho, este proyecto se inició con 37 personas, de las cuales 7 se han insertado laboralmente durante los seis meses que ha durado el proyecto.

 

Entre los perfiles que han trabajado en el Ayuntamiento de Inca se encuentran los de personal administrativo, auxiliares administrativos/ve, conserjes, informadores/se de residuos, personal de limpieza, personal de construcción, de pintura y de jardinería, agentes cívicos/ques y educadores/se infantiles.

 

El programa SOIB Reactiva 2021, en el cual se enmarca este proyecto del Ayuntamiento de Inca, está promovido por el SOIB y cofinanciado por el FSE y la Conferencia Sectorial.

Finaliza un nuevo proyecto Inca Reactiva en el que han participado 37 personas
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