Islas Baleares es la comunidad autónoma que más crece en la generación de contratos para la campaña de verano (+17,2%), alcanzando las 33.980 firmas. El año anterior se firmaron 28.985 contratos, según las previsiones de Randstad. Este crecimiento se sitúa muy por encima de la media nacional (12,2%), en un contexto de aumento generalizado de la contratación en la mayoría de las comunidades autónomas.
La contratación en Baleares se concentrará principalmente en las islas con mayor actividad turística, Mallorca, Ibiza y Menorca, donde el refuerzo de plantillas será clave para atender al turismo durante la temporada alta.
Islas Baleares, en una posición intermedia en el volumen de contratación
A nivel nacional, la campaña de verano generará 790.245 contrataciones, lo que supone un incremento del 12,2% respecto al año anterior, cuando se registraron 704.435 contratos.
En este contexto, Islas Baleares se encuentra en una posición intermedia en términos de volumen, similar a País Vasco (35.655), Castilla y León (35.435) y Castilla-La Mancha (33.230), aunque lejos de las regiones con mayor peso, como Andalucía (142.480), Cataluña (121.325) o Comunidad de Madrid (102.740). En conjunto, estas tres regiones concentrarán cerca de la mitad de las contrataciones que se realizarán en todo el país durante esta campaña.
En cuanto al crecimiento porcentual, Islas Baleares muestra un aumento muy superior al del resto de regiones con mayores subidas, como Andalucía (+13,2%) y Navarra (+13,2%), consolidándose como la comunidad con mayor dinamismo en la contratación estival.
Hostelería y restauración liderará la contratación durante la campaña
Al igual que ocurre en el conjunto del país, el sector de la hostelería y restauración concentrará la mayor parte de las contrataciones previstas durante la campaña de verano. A nivel nacional, este sector generará 389.330 contratos, lo que representa cerca del 49,3% del total, con un crecimiento del 24% respecto a 2025. En segundo lugar, se sitúa el sector del transporte y la logística, que generará 219.720 contratos (27,8% del total), aunque registra un descenso del 5,1%.
Por su parte, el comercio aportará 152.105 contratos, lo que supone el 19,2% del total, con un crecimiento del 10,6%. Finalmente, el sector de ocio y entretenimiento registrará 29.090 contratos, con el mayor incremento relativo (+35,1%), impulsado por eventos y actividades estivales.
Camareros, dependientes y mozos de almacén, entre los más demandados
Durante la campaña de verano, las empresas necesitarán reforzar sus plantillas con rapidez para hacer frente al incremento de actividad. Por ello, buscan profesionales con alta disponibilidad e incorporación inmediata, capaces de adaptarse rápidamente al puesto y, preferiblemente, con experiencia previa.
Entre los perfiles más solicitados destacan camareros, cocineros, dependientes, mozos de almacén, repartidores y recepcionistas, así como perfiles vinculados al ocio, como animadores y personal de eventos.
Además, cada vez es más habitual que las compañías requieran competencias digitales básicas, junto con habilidades como la flexibilidad, el trabajo en equipo y la orientación al cliente.
