RAFA GOBERNA

Reconozco que es cansino y reiterativo leer análisis de la situación actual. Hay sesudos informes, ideas peregrinas, apuestas...

Harold Camping, pastor norteamericano, convenció a su congregación de que el 21 de mayo de 2011 sería el día del juicio final. Desde...

En mi librería tengo dos estantes para mis libros significativos. No son muchos, pero son libros que releo. Son libros con complejo de...

Cuando naces no te dan un manual que explique el funcionamiento del mundo, ni cuál ha de ser la conducta que hay que tener. Salimos a...

En las reuniones estratégicas con los equipos de dirección, es muy habitual hablar de entornos VUCA: volátil, incierto, complejo y ambiguo. Los participantes asienten, lo entienden, pero les suena a lejano y poco probable. Los cambios que vendrán serán suaves y manejables.

Acabo de realizar un ayuno de seis días, a base exclusivamente de agua. Estoy sorprendido. Es el primero que hago y, creo, que no será...

En una sesión de coaching, una directiva me planteó hace poco esta pregunta. Trabajábamos aspectos de la interacción social y apareció el tema del sentido del humor y de cuál era su impacto en las relaciones.

Estoy viendo la serie Mind Field, creada por Michael Stevens, sobre temas relacionados con la mente y el comportamiento humano. Son 24 capítulos de una media hora y está disponible en YouTube Premium, aunque Google la puso en septiembre en abierto hasta final de año.

Seguramente habrán oído hablar de Epicteto, un filósofo griego que vivió en el siglo I y que nos dejó muchas frases sabias que conviene leer periódicamente.

Una relación es una conversación. Mantenemos y cuidamos la relación, cuidando la conversación. El lenguaje es poderoso. Somos seres...

  ¡Vaya con Herón de Alejandría! Este ingeniero y matemático helenista inventó, en el siglo I (d. C.), la eolípila, el primer motor...

Primero el chiste. Un hombre va al psiquiatra, porque cree que es un grano de maíz. Hablan y el psiquiatra le dice que no se preocupe,...

Escribo este artículo desde México, donde estoy acompañando a un grupo de directivos de varios países de la zona, en un taller sobre “Transformación del liderazgo”. Pertenecen a una misma empresa, con sede corporativa en España y cuyo negocio se está transformando con gran celeridad.

La navegación a vela es un proceso de adaptación constante a los vientos, que te indican las maniobras que tienes que hacer para...

  Un post de Rafa Goberna, socio director de Go Consulting .   Cuando vi la recién estrenada película de Almodóvar...

Ronald Heifetz, director de la cátedra de Liderazgo Público en la Universidad de Harvard, ha dedicado su esfuerzo a investigar el desarrollo de la capacidad de adaptación en gobiernos, empresas públicas, privadas y sociales.

¿Cuál es la manera más efectiva de retribuir? ¿Qué sistema provoca más reconocimiento? ¿Debemos pagar un salario fijo más un plus, si se cumplen unos objetivos predeterminados? ¿Es esa la herramienta que va a provocar la motivación del profesional? ¿Estamos premiando algo que es intrínseco a las responsabilidades del puesto? ¿Es más eficaz que pagar un salario ajustado a la responsabilidad?

Hace poco, en el MBA de la Universidad, un grupo planteo el tema Cultura de Empresa, ejemplarizada por la cultura de Netflix. Hicieron una buena presentación sobre temas básicos de cultura y el impacto que tiene en las empresas.